Bedrijfsnieuws
Bijdragen aan de opvoering van plattelandsgebieden en werkgelegenheid creëren voor duizenden mensen in de omgeving
Als nationaal toonaangevend bedrijf op het gebied van bosbouw draagt Xinyun Wood Industry actief bij aan maatschappelijke verantwoordelijkheid, naast haar eigen groei. Via het model ‘bedrijf + aanverwante werkplaatsen’ ondersteunt het bedrijf honderden aanverwante ondernemingen en duizenden inwoners in de omgeving, die zo dicht bij huis werk en inkomen vinden. Achter elk houten speelgoedproduct ligt een waardeketen die lokale gemeenschappen in staat stelt welvaart te vergroten. Xinyun Wood Industry blijft haar leidende rol vervullen.
Een lange geschiedenis van houten speelgoed
Een lange geschiedenis van houten speelgoed – Nieuws en informatie – Zhejiang Xinyun Wood Industry Group Co., Ltd.
Onderzoeks- en ontwikkelingscentrum erkend als ‘Provinciaal technisch centrum voor ondernemingen’
Het onderzoeks- en ontwikkelingscentrum van Zhejiang Xinyun Wood Industry Group is erkend als ‘Provinciaal technisch centrum voor ondernemingen’. Al jaren investeert het bedrijf systematisch in onderzoek en ontwikkeling, heeft een professioneel ontwerpteam opgericht en brengt jaarlijks talloze nieuwe producten op de markt. De producten omvatten acht series met meer dan tienduizend varianten. Innovatie is de voornaamste drijfveer voor ontwikkeling. Met deze erkenning als uitgangspunt zal het bedrijf zijn O&O-systeem verder verbeteren en de samenwerking met universiteiten en onderzoeksinstituten intensiveren.
Xinyun Houtimperatie organiseert een zomerse actie voor werknemersverzorging bij hoge temperaturen
Tijdens de aanhoudende hittegolf organiseerde de vakbond van Xinyun Houtindustrie een zomerse ‘verfrissingsactie’ om werknemers die op de werkvloer blijven, te steunen met koelende en hittebestendige voorzieningen en oprechte groeten. Daarnaast werd de ventilatie en andere hittebestendige maatregelen in de werkplaats grondig gecontroleerd om de gezondheid van de medewerkers en de veiligheid van de productie te waarborgen. Medewerkers steunen, betekent de toekomst van het bedrijf steunen. Vanaf het begin legt het bedrijf grote nadruk op de werkomgeving en het fysieke en mentale welzijn van zijn personeel.